Sogaer Security: come lavorare in aeroporto a Cagliari

Sogaer Security: come lavorare in aeroporto a Cagliari

Nota informativa per i lettori: Al momento la piattaforma ufficiale di Sogaer Security non presenta bandi attivi con scadenze immediate. Tuttavia, poiché la società attiva selezioni con cadenza periodica per gestire il flusso dei passeggeri, proponiamo di seguito la guida ufficiale ai requisiti richiesti e le modalità per monitorare la bacheca e farsi trovare pronti alla prossima riapertura.

Lavorare nell'ambito della sicurezza aeroportuale presso lo scalo di Cagliari-Elmas rappresenta un'opportunità molto ambita in Sardegna. La Sogaer Security S.p.A., l'azienda che si occupa della gestione, della tutela e del controllo dei passeggeri e dei bagagli all'interno dell'aeroporto, attua periodicamente piani di inserimento di nuove Guardie Particolari Giurate (GPG). Le assunzioni, solitamente regolate dal CCNL del trasporto aereo, vengono aperte tramite avvisi di selezione pubblica non appena sorge la necessità di potenziare l'organico, specialmente in previsione dei picchi di traffico stagionali.

Quali requisiti preparare per le prossime selezioni

I bandi emessi da Sogaer Security mantengono generalmente uno standard fisso per quanto riguarda i requisiti d'accesso. Chi desidera candidarsi per i futuri posti di lavoro può avvantaggiarsi verificando il possesso dei seguenti titoli:

• Cittadinanza italiana o di un Paese membro dell'Unione Europea.

• Diploma di scuola media superiore.

• Conoscenza della lingua inglese (solitamente richiesto livello minimo B1).

• Pieno godimento dei diritti civili e politici.

• Patente di guida di categoria B.

• Certificazioni ENAC: Attestato di addetto alla sicurezza aeroportuale (categorie A1 e A5).

• Porto d'armi e decreto di Guardia Particolare Giurata (GPG) in corso di validità.

• Esperienza pregressa nel settore della vigilanza o della sicurezza aeroportuale.

Come monitorare l'uscita dei nuovi bandi ufficiali

Non essendo possibile inviare autocandidature generiche al di fuori delle selezioni ufficiali, l'unico modo per concorrere alle future assunzioni è monitorare costantemente la sezione trasparenza dell'azienda. La procedura corretta per controllare la pubblicazione di nuove finestre è la seguente:

1. Collegarsi al portale ufficiale Sogaer Security.
2. Cliccare sulla voce di menu "Società Trasparente" situata nel portale.
3. Selezionare la sezione "Personale" e successivamente "Selezione del Personale".
4. Accedere all'area "Avvisi di Selezione" per verificare se sono presenti bandi aperti e scaricare i relativi moduli di iscrizione.

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Offerte lavoro TIM: posizioni aperte per addetti vendita

TIM comunica le posizioni aperte per addetti vendita e i nuovi contratti di lavoro nelle città italiane

Il Gruppo TIM, pilastro delle telecomunicazioni in Italia, rappresenta l’evoluzione dello storico operatore nazionale che, dopo le tappe fondamentali come SIP e Telecom Italia, si è consolidato oggi come leader dell'innovazione digitale. Con una storia che unisce tradizione e avanguardia, l’azienda è attualmente alla ricerca di Addetti Vendita per potenziare la propria rete di retail diretto su tutto il territorio nazionale. La risorsa ideale è una figura dinamica e orientata al risultato, capace di trasformare la vendita in una consulenza di valore. Entrare a far parte del team TIM significa diventare ambasciatori di soluzioni tecnologiche d'eccellenza operando in un ambiente stimolante che valorizza le competenze relazionali.

Regioni e città per addetti vendita TIM

Le posizioni per Addetti Vendita Retail sono attualmente aperte nelle seguenti località:

Piemonte: Torino (Centro), Beinasco, Ciriè, Caselle Torinese, Collegno, Tortona.

Lombardia: Vimodrone, Mantova, Merate, Lecco, Varese, Cremona, Pieve Fissiraga, Mortara, Parona, San Martino Siccomario, Montebello della Battaglia.

Liguria: Savona, Albenga.

Veneto: Rubano.

Emilia-Romagna: Bologna, Modena.

Altre regioni: Bolzano, Fiume Veneto, Fiano Romano, Cagliari.

Come candidarsi in TIM

Se senti che questa è l'opportunità giusta per dare una svolta alla tua carriera o semplicemente per rimetterti in gioco in un settore che non dorme mai, il consiglio è quello di non lasciar passare troppo tempo. Entrare a far parte di una realtà storica e solida come questa è un passo che può davvero fare la differenza nel tuo percorso professionale. Non serve una procedura complicata: per scoprire tutti i dettagli tecnici, i requisiti specifici per ogni singola sede e per inviare la tua candidatura ufficiale e ricoprire un posto di addetto vendita TIM, ti basta fare un salto sul portale dedicato. Prendi il tuo CV, assicurati che sia aggiornato e dai un'occhiata alla sezione TIM Careers - Lavora con noi. Mettiti in luce, mostra la tua grinta e in bocca al lupo per questa nuova avventura!

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Lavoro per 50 infermieri da concorso pubblico ASST di Milano

Prosegue la ricerca di infermieri e nella sanità Lombarda, annunciando per concorso pubblico l'assegnazione di 50 posti di lavoro in ASST Milano.

La ricerca di personale sanitario sembra non avere fine e in Gazzetta Ufficiale o sui portali delle stesse aziende, ecco comparire nuovi annunci dedicati alla ricerca di professionisti del settore. Ad annunciare questa volta la necessità di inserire nuovo personale all'interno delle proprie strutture assistenziali è l'ASST di Milano e più precisamente l'Azienda Santi Paolo e Carlo, di via A. Rudini, 8, raggiungibile dalla tangenziale Ovest per proseguire verso l'uscita Assago/Mirafiori. Il concorso per Infermieri in ASST Milano sarà espletato per titoli ed esami e asservirà per ricoprire 50 posti di lavoro a tempo indeterminato e pieno, come da C.C.N.L. del Comparto sanità, in Area dei professionisti della salute e dei funzionari. Si precisa che all'interno del totale dei ruoli è presente una riserva, pari a n° 15 posti, dedicata a V.FF.AA (Codice Ordinamento Militare), congedati dal servizio senza demerito.

Requisiti Infermieri concorso ASST

Per accedere ai posti di lavoro per 50 infermieri a seguito di espletamento del concorso pubblico ASST Milano "Santi Paolo e Carlo", è indispensabile il possesso dei seguenti requisiti:

• cittadini italiani o di Stato membro dell'Unione Europea
• laurea in infermieristica o diploma di infermiere universitario o equiparati titoli
• iscritti all'albo della professione infermieristica
• piena idoneità fisica per il lavoro in concorso
• assenza di condanne, fedina penale intonsa
• nessun provvedimento disciplinare in corso
• ricevuta del versamento obbligatorio di €20 ai fini della partecipazione

Candidatura concorso infermieri

Tutti gli infermieri interessati ai posti di lavoro che a mezzo concorso pubblico ASST Milano saranno assegnati ai vincitori posizionatosi nella graduatoria di merito, potranno effettuare la propria candidatura accedendo al portale della "Azienda sanitaria ASST Santi Paolo e Carlo". A collegamento avvenuto procedere alla sezione "Bandi di concorso" visibile in cima al browser e da qui procedere scorrendo in calce fino a evidenziare la pubblicazione datata 19/05/2026 inerente il "Concorso pubblico per la copertura di 50 posti di infermiere"; da non confondere con quello evidenziato in data precedente per gli stessi posti a tempo determinato. La partecipazione è permessa esclusivamente on line ed è consigliato prendere nota di tutte le informazioni inserite ai fini di un corretto espletamento, pena exclusion.

Convocazione concorso e prove d'esame

Inviata la propria candidatura e se ritenuta idonea, l'iter prosegue con la chiamata a partecipare e con le prove d'esame che consistono in quella scritta, quella pratica e successivamente quella orale. La data sarà resa nota sul sito dell'ASST sopra citato e ha valore di notifica per presentarsi al concorso:

• prova scritta: riguarda su argomenti specifici e inerenti il concorso, anche per specifici quesiti con unico responso o risposta multipla
• prova pratica: si compone verso l'esecuzione di specifiche tecniche infermieristiche, la redazione di documenti e della modulistica, atte a valutare le competenze degli infermieri
• prova orale: domande e risposte inerenti il concorso infermieri, ma anche verso la conoscenza informatica e della lingua inglese

Graduatoria infermieri ASST Milano

Tutti gli infermieri che hanno partecipato al concorso e superato le prove d'esame sopra elencate, saranno ammessi nella graduatoria di merito costituita secondo l'ordine di punteggio registrato da ogni singolo candidato. A parità di punteggio registrato da ogni specifico partecipante, sarà espressa la preferenza verso il candidato più giovane (art.2, comma 9, L.n°191 del 20/06/98). Gli infermieri chiamati dall'ASST Santi Paolo e Carlo avranno stipulato il contratto individuale e dovranno presentarsi inderogabilmente al lavoro presso la struttura sanitaria, nella data a loro indicata. Passato il termine, l'amministrazione interromperà l'eventuale sottoscrizione del rapporto di lavoro e procederà con le chiamate verso altri concorrenti idonei della graduatoria. Importante: la candidatura scade alle 23:59 del 18/06/2026.